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Página de exibição de dados de um Plano de Trabalho.

Índice:

ServidorDados do Plano de TrabalhoCálculo da Carga Horária Total
AtividadesHistórico
Servidor

Servidor: MIRIAM ROSA SILVA

Matrícula: 210****

Lotação do Servidor: COORDENADORIA DE ORÇAMENTO E PLANEJAMENTO/COP/SGP/PROPLAG - COP/SGP/PROPLAG

Dados do Plano de Trabalho

Plano de Trabalho Anterior: Plano de Trabalho Nº 1174

Código do Plano de Trabalho: 1226

Período: 01/01/2026 a 31/01/2026

Situação: Finalizado

Servidor: MIRIAM ROSA SILVA

Unidade de Execução: SUPERINTENDÊNCIA DE GESTÃO E PLANEJAMENTO

Setor do Servidor: COORDENADORIA DE ORÇAMENTO E PLANEJAMENTO/COP/SGP/PROPLAG

Modalidade do PGD: Teletrabalho Parcial

Critérios de Avaliação:

Qualidade das entregas.
Alcance das metas.
Cumprimento dos prazos.
Registro de ocorrências e atualização de atividades.
Justificativas nos casos de descumprimento de metas e atrasos.

Carga Horária Total (h): 120

Carga Horária Planejada (h): 120

Carga Horária Registrada (h): 120

Cálculo da Carga Horária Total

Calendário de Trabalho:

DiaHoras de Trabalho (h)Observação
01/01/2026-Ano Novo - Confraternização Universal (feriado nacional)
02/01/2026-ponto facultativo - conforme Portaria da Reitoria nº 25, de 2026
05/01/20268
06/01/20268
07/01/20268
08/01/20268
09/01/20268
12/01/20268
13/01/20268
14/01/20268
15/01/20268
16/01/20268
19/01/20268
20/01/20268
21/01/20268
22/01/20268
23/01/20268
26/01/2026-Férias (exercício 2025, 3ª parcela)
27/01/2026-Férias (exercício 2025, 3ª parcela)
28/01/2026-Férias (exercício 2025, 3ª parcela)
29/01/2026-Férias (exercício 2025, 3ª parcela)
30/01/2026-Férias (exercício 2025, 3ª parcela)
Total:120

Atividades
Entrega/Unidade VinculadaAtividadePrazoSituaçãoTempo GastoTempo Estimado Remoto (h)Tempo Estimado Presencial (h)

Apoiar as atividades para recebimento de recursos via Termo de Execução Descentralizada;

Monitorar o status dos TEDs no SIMEC;

Orientar os setores requisitantes na elaboração e envio de documentos ao órgão concedente;

Elaborar documentos para os TEDs sob responsabilidade da Superintendência de Gestão e Planejamento.   

31/01/2026Concluída502,0048,00

Atendimento às solicitações de alocação de recursos (virtual e SIAFI) e de informação de dotação orçamentária e classificação de despesa.     

31/01/2026Concluída500,0050,00

Atendimentos via telefone e chat;

Reuniões não relacionadas às atividades descritas no Plano de Trabalho;

Ações eventuais não relacionadas às atividades descritas no Plano de Trabalho.

31/01/2026Concluída1310,002,00

Auxílio a setores da PROPLAG em atividades não relacionadas à COP.

31/01/2026Concluída10,001,00

Cadastro de ocorrências e homologação de ponto eletrônico;

Elaboração de Plano de Trabalho mensal.

31/01/2026Concluída10,001,00

Presidência em Comissões.

31/01/2026Concluída50,005,00
Total:12107

Trabalhos vinculados a entrega da própria unidade: 0,00%

Trabalhos vinculados a entrega de outras unidades, órgãos ou entidades: 0,00%

Trabalhos não vinculados diretamente, mas necessários ao adequado funcionamento administrativo ou à gestão de equipes e entregas: 100,00%

Histórico
DataSituaçãoUsuárioObservaçõesDetalhes
02/02/2026 - 10:25:21FinalizadoCarla Agostini--
08/01/2026 - 17:09:29AprovadoCarla Agostini-Dados do Plano de Trabalho:
Período: 01/01/2026 a 31/01/2026
Carga horária total: 120
Carga horária planejada: 120
08/01/2026 - 16:14:53Enviado para aprovação do chefeMiriam Rosa SilvaFoi necessário criar outro plano de trabalho devido à inserção do ponto facultativo do dia 02/01 pela PROGEPE.-
08/01/2026 - 16:12:28Em elaboraçãoMiriam Rosa SilvaCriação de uma cópia do plano nº 1174-

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