Colegiados de Cursos/Departamentos/Unidades Acadêmicas | 1 - Estudar as
Diretrizes
Curriculares
Nacionais (DCNs)
dos Cursos que
ficarem sob minha
responsabilidade,
além de outras
normativas
específicas destes
Cursos. 2 - Analisar
os PPCs com base
nas normas
vigentes,
a fim de verificar a
coerência do
documento
proposto em
relação ao percurso
pedagógico
disposto na matriz
curricular. 3 -
Elaborar pareceres
consubstanciados
acerca das
pertinências dos
PPCs em relação às
dimensões
pedagógica e
normativa. 4 -
Encaminhar os
PPCs juntamente
com os pareceres
para apreciação
da chefia imediata. 5 - Encaminhar o
PPC juntamente
com o parecer para
a Congregação da
Unidade
Acadêmica
responsável pelo
Curso. 6 -
Assessorar as
Unidades
Acadêmicas/Colegi
ados em relação ao
atendimento das
orientações
inseridas no
pareceres, caso
necessário.
| 30/09/2025 | Planejada | - | 81,00 | 0,00 |
Colegiados de Cursos/Departamentos/Unidades Acadêmicas | 1 - Orientação
sobre o cadastro da
curricularização da
extensão, no que
se refere
ao registro das
atividades
extensionistas
incorporadas às
matrizes dos
cursos; 2 - Cadastro da
curricularização da
extensão no SIG.
| 30/09/2025 | Planejada | - | 20,00 | 0,00 |
Colegiados de Cursos/Departamentos/Unidades Acadêmicas | 1 - Orientação aos
coordenadores de
curso sobre as
alterações
curriculares; 2 - Orientação aos
chefes de
departamento
sobre as alterações
curriculares; 3 - Orientação aos
docentes/estudantes sobre as
alterações
curriculares; 4 - Orientação às
secretarias
integradas sobre as
alterações
curriculares;
| 30/09/2025 | Planejada | - | 80,00 | 0,00 |
Acompanhamento e homologação de ementas no SIG (SEAP e SEAL). | 1 - Verificação de
cadastro de
ementa dos
componentes
curriculares; 2 – Homologação
das ementas no
SIG; 3 - Cobrança de
ementa, aos
setores
responsáveis, dos
componentes
curriculares não
cadastrados.
| 30/09/2025 | Planejada | - | 54,00 | 0,00 |
Gestão dos Bens Patrimoniados da DADE (SEAP) | 1- Certificar o
recebimento dos
bens patrimoniais; 2 - Movimentação
dos bens da
diretoria para
outros setores da
UFLA ou dentro da
própria DADE; 3 - Manter
atualizada a relação
dos bens da DADE
onde eles estão
localizados.
| 30/09/2025 | Planejada | - | 10,00 | 0,00 |
| Gestão do Ponto Eletrônico da Equipe DADE: 1 - Inserção das
ocorrências
referentes aos meses de junho, julho e agosto de 2025; 2 - Homologação
do ponto dos
meses
de junho, julho e agosto de 2025;
| 30/09/2025 | Planejada | - | 26,00 | 0,00 |
Atuar em comissões representando a DADE ou a PROGRAD ou comissões especiais. | Participação na Comissão de Heteroidentificação; Participação na Comissão Própria de Avaliação(CPA). | 30/09/2025 | Planejada | - | 90,00 | 0,00 |
| Preenchimento de Planilha para controle de atividades, bem como para registro para posteriores consultas das atividades executadas. 1 - Registrar
pendências e
encaminhamentos
das atividades
desenvolvidas. 2 - Acompanhar e
gerir os prazos
estabelecidos e
acordados.
| 30/09/2025 | Planejada | - | 23,00 | 0,00 |
Análise e execução de alterações curriculares no SIG (SEAP e SEAL) | 1 - Criação de
componente
curricular
obrigatório/eletivo/
optativo/COI/CPG
no SIG;
2 – Registro da
criação de
componente
curricular
obrigatório/eletivo/
optativo/COI/CPG
na planilha de
controle da
Diretoria; 3 - Inserção de
componente
curricular
obrigatório/eletivo/
optativo/COI/CPG
em matrizes
curriculares;
4 - Inativação de
componente
curricular em
matriz curricular;
5 - Inserção e
alteração de prérequisitos ou
correquisitos nas
matrizes
curriculares;
6 - Alteração de
carga horária de
componente
curricular já
existente; 7 - Equivalência
entre componentes
curriculares das
matrizes; 8 - Cadastro de
equivalências
realizadas para
controle da DADE; 9 -
Criação/Cadastro de nova matriz
curricular.
| 30/09/2025 | Planejada | - | 88,00 | 0,00 |
| Reuniões de Equipe: Comparecer às
reuniões de equipe
para despachar
demandas, verificar
o andamento de
atividades,
compartilhar o
status de ações
realizadas em
conjunto e analisar
as necessidades de
trabalho
identificadas pelo
grupo. | 30/09/2025 | Planejada | - | 16,00 | 0,00 |
Total: | 488 | 0 |
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