A tabela a seguir apresenta a lista de entregas planejadas em um deteminado plano de entregas.
Código do Plano de Entregas: 47
Unidade Administrativa/Acadêmica: PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS
Unidade de Execução: COORDENADORIA DE SELEÇÃO
Período: 01/01/2025 a 30/05/2025
Situação: Cancelado
Setor | Entrega | Meta | Prazo | Demandante | Destinatário | Objetivo Estratégico | Situação | Opções |
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CES/DDP/DAE/PROGEPE | Aprimoramento contínuo das ações de transparência e dos procedimentos do CES | 50% | 30/05/2025 | CDP | CED | 1.4.4 - Aprimorar os mecanismos de Gestão de Pessoas | Planejada | |
CES/DDP/DAE/PROGEPE | Atendimento contínuo às bancas e ao público interno e externo | 100% | 30/05/2025 | Unidades Acadêmicas e Administrativas da UFLA | Unidades Acadêmicas e Administrativas da UFLA | 1.4.4 - Aprimorar os mecanismos de Gestão de Pessoas | Planejada | |
CES/DDP/DAE/PROGEPE | Realizar os procedimentos necessários à contínua contratação de Docentes Efetivos e temporários | 100% | 30/05/2025 | Unidades Acadêmicas e Administrativas da UFLA | Unidades Acadêmicas e Administrativas da UFLA | 1.4.4 - Aprimorar os mecanismos de Gestão de Pessoas | Planejada | |
CES/DDP/DAE/PROGEPE | Realizar os procedimentos necessários à contínua contratação de TAES Efetivos | 100% | 30/05/2025 | Unidades Acadêmicas e Administrativas da UFLA | Unidades Acadêmicas e Administrativas da UFLA | 1.4.4 - Aprimorar os mecanismos de Gestão de Pessoas | Planejada |